考研和军队文职的难度对比需要从多个维度综合分析，以下是关键对比点：

一、竞争压力与录取率

考研

- 竞争激烈，2024年报考人数达438万，录取率约20%

- 需备考公共科目（政治/英语/数学）+专业科目，数学难度较高

- 备考周期长，通常需1年左右

军队文职

- 平均竞争比15:1，低于国考/省考的50:1-80:1，但高于普通事业单位

- 录取门槛相对宽松，非全日制本科/专科均可报考

- 部分岗位（如专业技术十级）仅限硕士

二、考试内容与难度

考研

- 公共科目：政治（主观题+客观题）、英语（完形填空/阅读理解等）、数学（高等数学/线性代数等）

- 专业科目：根据报考方向不同，难度差异较大（如工科较难，文科较易）

- 总体难度较高，需系统复习

军队文职

- 公共科目：基础知识和岗位能力（含行政职业能力测验/申论）

- 专业科目：与考研内容重合，但深度和广度较低

- 考试形式为客观题+主观题，难度低于考研

三、职业发展与稳定性

考研

- 适合追求学术发展、进入高校或高端企业（如互联网、科研机构）

- 升职路径依赖学历和职称，竞争压力长期存在

军队文职

- 稳定性高，薪资待遇较好（本科约9k/月，硕士可达11k/月），提供医疗、住房等福利

- 军属福利完善，但晋升空间相对有限

- 部分岗位需适应军事化管理，生活方式较规律

四、备考时间与压力

考研

- 需长期备考，备考周期通常为1年左右

- 压力较大，尤其对公共科目和专业课的掌握要求严格

军队文职

- 备考时间较短，部分岗位可在1个月内完成

- 压力较小，但需注意体能、政审等额外要求

总结建议

优先军队文职：

适合追求稳定、福利较好，且能接受短期备考的人群，尤其是工科技术岗和文科管理岗

选择考研：适合目标明确为高校、科研机构，或希望进入竞争激烈企业的人群，建议提前规划2-3年备考

两者难度无绝对优劣，需根据个人职业规划、学习能力和风险承受能力综合判断。